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发布日期2020-03-19

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“作为一名有过博士后经历的科研人员,我觉得在我国博士后制度实施24年后的今天,仍然有必要为博士后正名。博士后不是比博士更高一级的学位,更与专业技术和行政职务无关,它只是针对具有一级学科高校里博士人才的一种科研经历。”国家中药现代化工程技术研究中心科技总监曹晖博士在接受本报记者采访时说。  我国从1985年借鉴美国等西方发达国家的成功经验,首次在全国建立博士后制度。这一制度的实施吸引了越来越多的高端人才走进高科技企业及其他生产技术领域,在国家财政投入和社会各方的积极支持下,博士后制度已成为我国高层次人才培养、使用和流动的重要平台,它极大地推动了全国各地的科研开发、成果转化和企业的科技进步。  曹晖介绍,在西方发达国家比较完善的博士后制度下,只有那些暂时找不到合适和满意工作的博士学位获得者,才会选择去做博士后研究,一般来说,没有人会在已取得在职博士学历后再去读一个所谓的“在职博士后”。  遗憾的是,博士后在我国不知从什么时候起,已经在许多人的心目中误读成了一种至高无上的学位,社会上也普遍把博士后误解为高于博士的一种学位。曹晖表示,这是博士后在我国的一种误读或异化,因而在许多地方出现了“在职博士后”的奇怪现象。这不仅曲解了博士后的本意,更无端浪费了国家的博士后资源。“博士后”不是牟利的招牌  珠海国家高新区科技局局长王乐群在接受本报记者采访时说,按照珠海的鼓励政策,珠海市政府对国家批准设立的博士后科研工作站每年给予20万元建站补贴,对进站博士后研究人员除了享有高级管理人员的工资待遇以外,市政府给予进站博士后每人每年6万元科研经费补贴,珠海高新区另外给每人每年5万元补贴。与此同时,进站的博士后研究人员还享有政府提供的廉租公房、设立博士后科研工作站企业提供的住房以及包括城市户口、配偶调动、子女入学等在内的各种福利待遇和更大的发展空间。  据了解,目前我国各地企业设立的1318个博士后科研工作站已累计招收3.7万多名博士后研究人员。有业界人士指出,博士后工作站审批严格、知名度高,个别地方就看中了这一点,如何厚待博士后往往成为各方是否重视科技创新的一个“无形指标”,在这种“竞争”关系下,各地给予博士后的财政补贴、薪酬待遇以及各项政策的含金量,很容易因攀比而轮番看涨。  记者在采访中还发现,像珠海的格力电器和丽珠集团,一直依靠自己多年形成的企业科研团队和在各自专业领域比较强势的博士硕士人才队伍,至今没有申报过博士后科研工作站。相反,往往是那些并不具备基本条件的企业,倒是十分热衷于申报博士后科研工作站。  曹晖分析说,少数人看中的往往是附加在“博士后”背后的丰厚利益,“博士后”甚至是某些人眼中牟取科研学术以外东西的敲门砖:个人可以因为有了博士后头衔而实现原本难以实现的功利性欲望;企业因为有了博士后工作站的“金字招牌”,就可以从国家财政获得更多的研发项目和专项经费支持,同时还能用来装点门面、提升知名度。  曹晖把这一现象称作“博士后的异化”。许多有识之士认为,需要考虑采取更有效的措施,让我国的博士后制度“回归”到设立之初的本意上来。应成为产学研联盟的“桥头堡”  王乐群指出,博士后工作站是加速培养高层次创新型人才的摇篮,是推进产学研结合促进科技成果产业化的纽带。“博士后科研工作站的主要职能是吸引有志于从事艰苦的科研工作而又不在职的年轻博士人才,而近年来全国各地如雨后春笋般涌现的各种产学研联盟主要是吸引科研项目和经费,只有把这两者结合起来,把博士后当作产学研联盟的‘桥头堡’,才能取得博士后制度和各地产学研联合体的双赢!”  珠海友通科技有限公司出站博士后孔刚告诉记者,他取得的成绩就离不开珠海高新区产学研联盟的科技氛围和各种优质服务。当初他选了一家设有博士后科研工作站的企业,三年下来,依托这里的国家高新区和大学园区的科技及人才资源,孔刚做起了国际医药市场上急需的高端产品,其主攻的技术成功产业化。而这也让招收他做博士后研究的企业走出了困境,一跃成为国内唯一可以批量向欧美发达国家出口自主产权核心技术大型医疗装备的中国公司。  有专家认为,要改变我国博士后制度目前在个别地方出现的尴尬局面,除了设站企业要提高对设立博士后科研工作站意义的认识外,各地有关部门更要强化对国家人力资源社会保障部关于《博士后科研流动站和工作站评估办法》的贯彻落实,在给予各种优惠政策和项目经费的同时,还要变人事部门独家管理为人事、科技、教育和产业部门多方联动,变单一管理为综合服务,不断强化博士后进站、考核和出站的管理平台建设,善于利用各类资源,聘请那些处于学科建设前沿的知名学者和优秀博士后,并为他们提供全方位、全过程服务。比如开展博士后学术研讨、科研攻关、学术沙龙等科技交流活动。  王乐群强调,我们既不能容忍那些虚假、浮躁和变味的所谓博士后科研工作站,也不应该过分追求博士后科研工作站的数量和进站博士后研究人员的多少,而应该更加重视已有博士后科研工作站的质量和效益,在产学研的结合点上,最大限度地发挥博士后工作站的行业带头作用和区域示范作用。(本报记者 杨连成)

出身山村的周贤定从小的志向很简单,就是做一个城里人。但最近他终于从内心放弃了这个理想,他说,我已经是南塘镇的一棵树,根扎得很深,已与这里的土和石头难以分开了。走在镇上甚至下面的村里,村民也都认识他,就连老头老太太见面都亲切地打招呼。他已被当地挑剔的家长们从内心里接受了。

要注重考评过程的严谨性和考评人员组成的全面性。对于教师的绩效考评要严肃对待,要舍得投入时间,不能仅仅是在某一特定时间内进行考评。考评人员的组成除了各部门的负责人,还应尽量多让一些优秀的教师参与进来,增强考评结果的全面性和客观性。

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洪欣格告诉记者,自己对金融方面的知识特别感兴趣。想进入北京大学光华管理学院学金融,谈到此次被推荐,她调皮地对记者说,这次能够被推荐,从金融学上讲是降低了风险,增加了保险系数。如果能顺利进入北大,她将会积极参加各项社会实践和志愿者活动,毕业后也会选择继续深造学习。未来的目标是自己创业开公司,当老板。(丁波文/摄)

  程波是云南某高校的大四学生,曾当过学院学生会副主席。他记得每次学生会开会都得安排人做会议记录,单记录本就有好几个。有时一天3个会,一个会议接近两个小时,主席不说走,其他干部谁都不敢走。大家挨个儿发言、总结一年工作发表感言,“好几次,还碰上老师突然驾临,会从晚饭后7点一直开到11点多,我小跑着刚到宿舍就断电熄灯了,只好摸黑洗漱”。

在昨天的市政协十一届一次会议专题会议上,政协委员吴光伟表示,政府花了大力气解决就业问题,今年又将有50万人受益。实行劳动合同法后,企业不能随意解雇员工,员工可以炒公司鱿鱼,导致一些中小企业不愿进新员工,这让大学生就业难上加难。

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据介绍,国家奖学金评审工作须经过三级考评,首先是院系进行公示,然后是学校一级公示,最后到国家层次的评审委员会。国家奖学金获得者名单公布后,一旦发现有弄虚作假或不符合标准的情况,有关部门将当年取消其所在省的名额,并适当削减明年的名额。

[高书国]实际上这件事情是落实《教师法》很重要的一条政策,因为教师法明确提出教师的工资不低于当地公务员的工资水平。为落实教师的绩效工资中央下了很大的力气,投资400亿,同时要求地方政府为此出台配套的政策,大概要达到800亿,一共是1200亿。首先投资的规模,特别是在全球经济危机的情况下,中央下那么大的决心来解决教师的教育工资问题,可见中央对这件事的重视,可见中央对于教师队伍建设,特别是农村教师队伍建设的重视程度是非常高的。

林永和说,这些人长吁短叹其实是名利心在作怪。他们看到了本科毕业的同学现在都有名有利,而自己才刚刚开始奋斗,于是产生了羡慕、嫉妒,甚至后悔的心理。

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“志愿填报截止时间前,考生可以修改志愿,并以最后一次修改为最终志愿。超过规定时间后,不得再登录填报志愿系统修改。”张江琳建议考生,为避免因停电、计算机损坏、网络繁忙无法登录等意外情况造成无法填报,最好尽早上网填报和确定志愿。 (今日早报 本报记者金婕/文胡元勇/摄)

各中等职业学校校长是学生实习风险管理工作的第一责任人,要以落实学生实习责任保险为切入点,抓紧建立学生实习风险管理组织机构,完善学生实习风险管理机制,形成实习前有专门培训、实习中有过程管理、出险后及时赔付的全流程风险管理服务制度,为学生参加实习实训提供有效的安全保障。

出台这样的政策,笔者拍手称赞。禁止举办奥数班,禁止举办各类培训班……如此之“禁”,毕竟只是治标之举。推进义务教育均衡发展,才是治本之策。

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到美国后经过协商,王序昆最终选择了以化学研究出名的加州大学伯克利分校学习金属有机化学专业,导师有两位:斯特威斯教授和密特夫教授。

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